Jefe de Equipo Gestión de Líneas de Manipulación con Certificado de Discapacidad

Desde DISWORK estamos buscando personal con certificado de discapacidad igual o superior al 33% para cubrir una vacante de JEFE DE EQUIPO PARA NUESTRA AREA DE MANIPULADOS, especializado/a en el sector de perfumería y cosmética en la zona de Subirats.

¡Si tienes experiencia como RESPONSABLE DE EQUIPO / SUPERVISOR DE ÁREA y resides en la zona, no dudes en inscribirte!

DISWORK es el Centro Especial de Empleo perteneciente a Grupo IMAN. Comprometidos con la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad, en Diswork damos apoyo a las empresas mediante servicios auxiliares y de limpieza, entre otros. Nuestro objetivo es la adaptación, capacitación y desarrollo de competencias de nuestros profesionales en función de las necesidades del lugar de trabajo. En nuestra empresa, estamos firmemente comprometidos con promover un entorno inclusivo y respetuoso, donde la igualdad y la diversidad LGTBI sean valores fundamentales.

Tus principales retos y responsabilidades

Trabajando directamente en las instalaciones del cliente, te encargarás de coordinar, supervisar y optimizar las líneas de manipulación dedicadas al montaje de estuches de colonias, packaging promocional y expositores comerciales, garantizando la productividad, calidad y cumplimiento de los plazos establecidos.

-Gestión de equipo: Coordinar a los operarios de montaje, organizar turnos, distribuir tareas y dar apoyo y formación continua en línea.

-Supervisión y calidad: Organizar las líneas de manipulación y verificar el correcto estuchado, etiquetado y montaje de expositores según los estándares de la cosmética.

-Control de producción: Asegurar los objetivos de productividad, controlar los tiempos, gestionar las referencias y garantizar el abastecimiento de materiales.

-Comunicación y reporting: Mantener el contacto directo con los responsables de planta (producción/logística) y elaborar informes diarios de actividad e incidencias.

-Resolución de problemas: Gestionar las prioridades diarias y resolver cualquier imprevisto en el proceso productivo con agilidad.

-Seguridad e higiene: Velar por el estricto cumplimiento de las normas de PRL y las normativas higiénico-sanitarias del sector.

Requisitos:

- Certificado de discapacidad a partir del 33% o IPT.

- Vehículo propio para acceder al puesto de trabajo.

- Disponibilidad e incorporación inmediata.

- Experiencia demostrable.

- Disponibilidad para turno de mañana y turno de tarde.

Se ofrece:

-Jornada completa.

-Incorporación a un proyecto sólido en crecimiento, con un entorno adaptado y plenamente inclusivo.

-Salario según convenio.